Restworld

Restworld, recruiting per ristorazione e ospitalità

Restworld è una piattaforma che dal 2020 opera nell'ambito del lavoro nell'ospitalità, mettendo in contatto locali che cercano personale e professionisti in cerca di impiego. La società si presenta come punto d'incontro tra chi cerca persone serie e chi cerca un lavoro serio, con l'obiettivo dichiarato di rendere la ristorazione un settore migliore in cui lavorare.

Secondo i dati riportati sul sito, la piattaforma conta oltre 225.000 professionisti registrati e più di 3.000 assunzioni completate.

Come funziona il processo di selezione

Il flusso di utilizzo è descritto in cinque passaggi. Il gestore del locale crea e sponsorizza l'offerta in circa cinque minuti, rendendola visibile su Restworld e sulle maggiori piattaforme di lavoro, indicando ruolo, competenze, salario e benefit. Il lavoratore esplora le offerte e si candida in un clic; gli annunci sono presentati come legali, con stipendio e orari in linea con i contratti CCNL.

Interviene poi Serena, un'assistente basata su intelligenza artificiale che pone alcune domande in chat direttamente in piattaforma: se il profilo è in linea con l'offerta, il CV viene inviato direttamente al locale. Il gestore riceve così solo i curricula di professionisti interessati e coerenti con la posizione. L'ultimo passaggio è il contatto diretto tra le due parti.

Strumenti e risorse per aziende e lavoratori

Il sito mette a disposizione sezioni distinte per le aziende e per i lavoratori. Per i locali sono previsti approfondimenti su come funziona il servizio, storie di successo, una sezione dedicata ai locali all'estero, i prezzi e la possibilità di richiedere un invito o una diagnosi dell'offerta. Per i lavoratori sono disponibili una mappa delle offerte, la ricerca delle posizioni, gli stipendi per ruolo, calcolatori dello stipendio netto e della RAL, la funzione "Passami il CV" e una sezione sui diritti dei lavoratori.

Restworld pubblica inoltre un blog, pubblicazioni, un osservatorio e un manifesto, e raccoglie articoli nella sezione "Parlano di noi".

Le storie di successo riportate

La piattaforma presenta diverse testimonianze di locali che hanno utilizzato il servizio, con tempi di riscontro indicati. Tra queste: Smashers (Torino, Milano, Bari, Parma) segnala 30 assunzioni con Restworld; Ai Porteghi Bistrot (Padova) indica 21 minuti al primo candidato consigliato; Il Vicoletto Trattoria (Verona) riporta 2 ore al primo candidato; Linfa (Milano) 10+ assunzioni; Doppio Malto Beervana (Magenta, Pavia, Vigevano) 11 assunzioni; La Brigata di Goa (Chiasso) 40+ assunti; Matigusta (Marina di Altidona) 3 giorni ai primi candidati; Hotel Italia Gran San Bernardo (Saint-Rhémy-en-Bosses) 7 giorni dalla ricerca alla scelta; Enotequa (Palermo) 30+ candidature in 3 giorni; Gastropasticceria Scaiola (Torino) 24 candidati consigliati; De Lab Fermentazioni (Alba) 12 ore al primo candidato.

Il sito riporta inoltre una valutazione di 4,8 su oltre 700 recensioni Google, con commenti di aziende e lavoratori che citano tempestività, supporto costante e rapidità nel contatto tra candidato e locale.

La missione dichiarata

Restworld afferma di voler stare accanto a chi lavora con professionalità nella ristorazione e a chi apre un locale per passione, sostenendo che senza una grande squadra non si va da nessuna parte. La società si presenta come punto di incontro tra domanda e offerta di lavoro in un settore che considera tra i più belli ma anche tra i più sottovalutati.